| 制度名 |
加入対象 |
掛金負担者 |
内容・特徴 |
委託先
運営先 |
| 生命共済制度 |
久留米商工会議所会員事業所の事業主、役員、従業員
(5月1日時点での年齢が14歳6ヶ月から65歳6ヶ月までの方) |
事業所又は個人
(事業所負担=損金扱い)
(個人=生命保険控除扱い) |
| ・ |
いわゆる、掛捨てタイプの傷害保険と同じような共済制度 |
| ・ |
1口850円で割安な掛金 |
| ・ |
業務上、業務外を問わず24時間保障 |
| ・ |
医師による診断なし |
| ・ |
1年(5月1日から4月30日)ごとに収支計算を行い、余剰金が生じたときは配当金としてお返しします。 |
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アクサ生命保険 |
| 特定退職金共済制度 |
久留米商工会議所地区内にある事業所の従業員
(15歳以上85歳未満の従業員に限る) |
事業所
(全額損金又は必要経費扱い) |
| ・ |
退職時の急な負担増リスクの平準化
(計画的に事前積立出来る) |
| ・ |
外部積立により従業員の退職金が保全される |
| ・ |
月額3万円まで非課税、従業員の給与にもならない |
| ・ |
退職者の希望により退職年金として受取可
(10年以上制度加入の場合) |
| ・ |
制度加入の建設業者は、経営事項審査でプラス評価 |
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| アクサ生命保険[幹事会社] |
| 第一生命保険 |
ジブラルタ生命保険
(旧:AIGエジソン生命保険) |
| 大同生命保険 |
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| 小規模企業共済制度 |
・個人事業主
・会社等の役員
・個人事業所の共同経営者(専従者等)
・士業法人の社員
(事業規模、役員の種類により制限有り) |
加入する本人
(個人) |
| ・ |
国民年金だけでは不安、自助努力で積立するしかない。自分のための退職金。 |
| ・ |
掛金は全額所得控除
(最高84万円所得控除=節税につながる) |
| ・ |
受取る共済金は退職所得扱い
(退職所得控除により税金がかかりにくい) |
| ・ |
共済金の受取りは一括、分割、併用など選択可能
(分割するには要件があります) |
| ・ |
担保、保証人不要で事業資金貸付制度も利用可 |
| ・ |
共済金受給権は差押え禁止債権として保護される |
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中小企業基盤整備機構
(独立行政法人) |
| 休業補償プラン |
久留米商工会議所会員事業所の事業主、役員、従業員およびその奥様(専業主婦) |
事業所又は個人
(事業所負担=損金扱い)
(個人=生命保険料控除扱い) |
| ・ |
病気、ケガで働けない間の生活補償(所得補償) |
| ・ |
会員事業所の加入者には最大で60%の大幅割引があります。 |
| ・ |
加入時の医師の審査は不要。本人告知のみ |
| ・ |
地震等の天災が原因のケガによる休業も補償可能 |
| ・ |
国内外を問わず24時間補償 |
| ・ |
奥様(専業主婦)も加入できます |
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| 東京海上日動火災保険 |
| 三井住友海上火災保険 |
| 日本興亜損害保険 |
| 富士火災海上保険 |
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その他の保険・共済
クリックして目的別からお選びください |
久留米商工会議所会員事業所の事業主、役員、従業員
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事業所又は個人
(事業所負担=損金扱い)
(個人=生命保険控除扱い) |
| ・ |
久留米商工会議所団体扱いにすると割引があります。 |
| ・ |
目的別に各種保険をご用意しております。 |
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アクサ生命保険
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新入院保障プラン
定期タイプパンフレット
終身タイプパンフレット |
久留米商工会議所会員事業所の事業主、役員、従業員 |
加入する本人
(個人)
(生命保険控除扱い) |
| ・ |
久留米商工会議所団体扱いにすると割引があります。 |
| ・ |
ケガ、病気での入院は日帰りから、ガンの場合はさらに手厚く保障 |
| ・ |
手術の支払対象は幅広く、支払限度は無制限 |
| ・ |
公的医療保険の対象外で全額自己負担となる「先進医療」の技術料と同額をサポート |
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ジブラルタ生命
(旧:AIGエジソン生命保険) |
その他の各種保険
パンフレット PDF 256KB |
久留米商工会議所地区内にある事業所 |
事業所
(全額損金又は必要経費扱い) |
| ・ |
一般で加入するよりも団体扱いなので保険料が割引。 |
| ・ |
会員事業所の経費削減プランとして最適。 |
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富士火災海上保険
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経営者年金共済制度
(現在新規加入、増口は受付けておりません)
パンフレット PDF 356KB |
事業主、家族従事者、役員、従業員 |
事業所又は個人
(事業所負担=損金扱い
または試算計上)
(個人=生命保険控除扱い) |
| ・ |
毎月計画的に積み立てる積立年金制度 |
| ・ |
年金方式ですが、必要なときに一時金でも受取れます。 |
| ・ |
役員退職金として利用でき、一時に多額の資金を調達する必要が無い。 |
| ・ |
経営者の他、従業員の方でも加入できます。 |
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アクサ生命保険 |